製造部門
自分の技術が
製品へと形になることに
大きな達成感を感じています。
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RECRUIT 採用情報
- 三和化成工業って、
どんな会社？ 私たちがつくっているのは、
機械や製品の動きを支える「潤滑油」。
実はこれがないとスマホも車もロボットも
動かなくなるんです。
世の中に欠かせない
“縁の下の力持ち”として、
様々なモノづくりを支えています。
「モノづくりが好き」
「挑戦・創造をすることにやりがいを感じる」
「世界を支える仕事がしたい」
そんな方が活躍できる
職場です。
数字で見る、
三和化成工業の働きやすさ
- 男女比
男性 79%
女性 21%
- 平均年齢
47歳
- 平均勤続年数
14.11年
- 最長勤続年数
55年
※2025年5月現在
- 新卒・中途比
中途 79%
新卒 21%
- 職種別
人員比率 製造 48%
企画 13%
技術 22%
営業 14%
※2025年5月現在
- 有給休暇の
平均取得日数 - 13.24日
※2024年実績
- 有休取得率
- 74%
※2024年実績
- 月平均
残業時間 - 約2時間
※2024年実績
- 年間休日日数
- 125日
※2025年度
働きやすさの理由
制度・認証・福利厚生で支える
“安心して働ける職場”です。
仕事と生活、
どちらも
大事にできる
職場環境
三和化成工業は、社員一人ひとりが無理なく長く働ける職場を目指しています。仕事も私生活も、どちらも大切にしたいあなたにぴったりの職場です。
三和化成工業は、社員一人ひとりが無理なく長く働ける職場を目指しています。仕事も私生活も、どちらも大切にしたいあなたにぴったりの職場です。
公的認証
が示す
「働きやすさ」
の証明
三和化成工業は、働きやすい会社としていくつもの認証をいただいています。会社としての「安心感」もしっかりあるのが、私たちの強みです。
- 横浜健康経営認証
- CHO構想推進事業所
- 横浜型地域貢献企業
三和化成工業は、働きやすい会社としていくつもの認証をいただいています。会社としての「安心感」もしっかりあるのが、私たちの強みです。
- 横浜健康経営認証
- CHO構想推進事業所
- 横浜型地域貢献企業
長く
続けることで
見える
“やりがい”
潤滑油は、長く使っていただける製品。私たちの仕事も「じっくり、長く」がキーワードです。製造はもちろん、試験・検査、営業、工場事務、各種管理業務など、幅広い職種で活躍のチャンスがあります。新卒入社で定年後も嘱託として活躍する方もいれば、他業界での経験を活かして中途入社した仲間もいます。どちらも大事な戦力として活躍中で、長く働くことで得られる知見や信頼は会社にとっての財産です。永年勤続（10年、15年、20年、30年）の表彰もあります。
潤滑油は、長く使っていただける製品。私たちの仕事も「じっくり、長く」がキーワードです。製造はもちろん、試験・検査、営業、工場事務、各種管理業務など、幅広い職種で活躍のチャンスがあります。新卒入社で定年後も嘱託として活躍する方もいれば、他業界での経験を活かして中途入社した仲間もいます。どちらも大事な戦力として活躍中で、長く働くことで得られる知見や信頼は会社にとっての財産です。永年勤続（10年、15年、20年、30年）の表彰もあります。
進む
デジタル化
勤怠管理、安否確認、経費精算などいろいろなデジタル化を進めています。また、労務管理はSmartHRを利用しており、導入事例の取材を受けました。
勤怠管理、安否確認、経費精算などいろいろなデジタル化を進めています。また、労務管理はSmartHRを利用しており、導入事例の取材を受けました。
ちょっと嬉しい
福利厚生いろいろ
- 1時間単位の有給休暇
勤務日の朝や夕方等の急な予定にも柔軟に対応できます！（入社半年以降〜付与）
- 昼食代補助制度（半額補助）
お昼ごはんもサポート！対象の飲食店やコンビニで使えるチケットレストランを毎月支給。日々の食事がちょっと楽しみに。
- 長期療養時の有給復活制度
体調不良などで長期休養が必要になったときも、過去5年分の有休を復活して使えます！
- 業務外のケガ・病気も
保険対象 会社加入の社会保険及び民間保険で、自己負担を減らせます。
- 婦人科健診の費用は
会社が全額負担 年齢関係なく、希望者は年1回の健診で婦人科健診を無料で受けられます。
- スキルアップ支援
通信講座や提携先の研修を利用して、専門知識や技術を効率よく学べます。困ったときのサポートも充実しています。
社員インタビュー INTERVIEW
「ちょっと気になるな…」
「どんな雰囲気の会社なんだろう？」
そう思った方は、
ぜひ一度会社見学にいらしてください！
実際に見て、話して、
会社の雰囲気を感じてみてください。
あなたとお会いできる日を、
私達は楽しみにしています！
